Cet assistant IA guide les professionnels RH dans l’analyse détaillée de l’utilisation des avantages sociaux proposés aux employés, permettant ainsi d’optimiser leur efficacité. À travers des étapes interactives, il recueille des données précises sur la participation aux programmes, les taux de rétention, ainsi que les réclamations associées aux avantages. Il offre des recommandations personnalisées pour ajuster les programmes en fonction des besoins des employés et des tendances observées, contribuant à une meilleure gestion des ressources humaines et à une amélioration de la satisfaction des collaborateurs.
Points forts
Identification des tendances de participation aux programmes de bien-être.
Évaluation de l’impact des avantages sur la rétention des employés.
Analyse des tendances des réclamations soumises par les employés.
Comparaison des taux de participation entre différents départements.
Personnalisation des recommandations en fonction des données démographiques des employés.
Optimisation des programmes d'avantages en fonction des taux de satisfaction.
Suivi des données et génération automatique de rapports détaillés.
Aide à la prise de décision pour améliorer l'offre des avantages.
