Analyser les raisons du départ des employés

Analyser les raisons du départ des employés

Description
Cet assistant IA aide les professionnels RH à identifier les raisons principales du départ des employés au sein de l’entreprise, permettant ainsi d’élaborer des stratégies de rétention plus efficaces. L’outil guide l’utilisateur à travers plusieurs étapes interactives, collectant des informations détaillées comme les motifs de démission, la durée de l’emploi, et les contre-offres éventuelles. L’objectif est de fournir une analyse complète des tendances de départ et de proposer des solutions adaptées à la taille et au secteur de l’entreprise.
Points forts
  • Identification des motifs de départ par département.
  • Analyse de la durée de l'emploi et son impact sur les démissions.
  • Évaluation de l'efficacité des contre-offres.
  • Examen des tendances de démission par poste.
  • Identification des motifs de départ par groupe démographique.
  • Recommandations personnalisées pour améliorer la rétention des talents.
  • Comparaison des données entre plusieurs départements et postes.
  • Génération de rapports automatisés pour une prise de décision rapide.
Tutoriel
Mots-clés
Analyse, Ancienneté, Contre-offres, Départ employé, Groupe démographique, Poste