Turnover précoce

Comment réduire le turnover précoce grâce à un assistant IA

Cet article explore les méthodes d’analyse du turnover précoce à l’aide d’un assistant IA, en se concentrant sur l’identification des causes profondes des départs précoces et sur la manière de calculer les coûts de remplacement des employés. Grâce à cet outil, les responsables RH peuvent prendre des mesures proactives pour améliorer la rétention des talents et optimiser les processus de recrutement.