Comment analyser le ratio de diversité pour améliorer l’inclusion avec un assistant IA

Cet article explore l’utilisation d’un assistant IA pour analyser le ratio de diversité dans les entreprises. Grâce à une analyse comparative des groupes sous-représentés et des initiatives en matière de diversité et inclusion, cet outil permet aux professionnels RH de mieux comprendre l’état actuel de leur diversité et de mettre en place des stratégies ciblées pour améliorer l’équité et l’inclusion.